SURINTENDANT

  • Type d’emploi : à temps plein
  • Entrée en poste : aussitôt que possible

RESPONSABILITÉS CLÉS

COORDONNER LES ÉQUIPES AU CHANTIER

  • Contacter les équipes pour confirmer les dates de travaux.
  • S’assurer de l’exécution des travaux dans les temps prescrits par le calendrier.
  • Veiller à maintenir la propreté du chantier.
  • Veiller à l’application des règles de sécurité au chantier.
  • S’occuper des commandes et réceptions des livraisons au chantier.

COORDONNER LES TRAVAUX AVEC LE CLIENT

  • Informer le client de l’exécution des travaux de façon journalière en fonction du calendrier.
  • Recevoir les demandes ou questions du client au chantier.
  • Représenter l’entreprise sur les chantiers et véhiculer la vision professionnelle d’A+.

GÉRER EN COLLABORATION AVEC LA CHARGÉ DE PROJETS

  • Informer le chargé de projet de toute discordance entre le chantier et les plans de construction.
  • Remplir le formulaire de demande de modification (avis de changement) et le remettre au chargé de projets.
  • Rédiger des rapports d’avancement journaliers.
  • Organiser une réunion mensuelle avec les clients.

 EXIGENCES

  • Expérience en gestion de projets de construction et/ou de rénovation.
  • Essentielle : maitrise des codes de construction et de sécurité en vigueur.
  • Essentielle : maîtrise des techniques de construction et de rénovation actuelles.
  • Être titulaire d’un permis de conduire en règle.
  • Avoir ses propres outils de base.
  • Cartes de la CCQ, un atout. 
  • Certification en secourisme à jour, un atout.
  • Carte de Santé et sécurité pour les chantiers ASP. 
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress
  • Sens des responsabilités et autonomie

 COMPÉTENCES RELATIONNELLES ET VALEURS  

  • Positif et attentionné : créer un climat de travail agréable, où règne la bonne humeur.
  • Résilient : être animé par l’envie de se dépasser continuellement.
  • Passion : se montrer énergique, fier de faire une différence, passionné par son travail.
  • Performant : respecter ses engagements, être orienté vers les solutions.
  • Digne de confiance : privilégier une communication franche, l’entraide, la collaboration.

 

Envoyez-nous votre CV par courriel à l’adresse [email protected]